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    “怎么搞啊？老李，电话里头说，这事儿都惊动到顾总那儿去了！”

    “是啊，顾总之前都已经警告过我们一次了，这火山文化的项目可是个大单，要是出了问题……”

    这次负责架构和测试的两个小组长资历不像李新乐这么足，被胡航宇、钟洋这样级别的人物亲自通知，压力都很大。

    李新乐轻哼一声，竟然直接在平板床上躺下了。

    “慌什么慌？现在都几点了？七点多了！晚饭时间！这是我们的私人时间！”

    “你们还想往公司跑，是以前那种开会没够、加班没够的日子还没过够吗？天天活的跟个牛马一样，你们开心吗？”

    “你们哪个不是名牌大学的毕业生？哪个没做过几十上百个大项目？都什么时候了，还这样唯唯诺诺的！”

    其中一个组长点了点头：“老李说得对。能有今天这样的环境和待遇，真的很不容易。是我们一点一点争取来的。如果哲诺也要像其他公司那样卷起来，那留在这里，和去其他公司又有什么区别？”

    “确实！本来就是一个加急订单，能做好发给他们就不错了！就非要给他们加班加点做完，我们程序员就活该当牛马吗？”

    一众人越说越起劲儿，俨然是一副同仇敌忾的样子。

    好像这么多年，做程序员在资本那儿受的压迫和不公，都要在现在一起发泄出去一般。

    “够了！”

    就在这时，包厢的房门，被人一脚踹开。

    一个穿着西装革履，拎着公文包，脸上还挂着黑眼圈，一副疲惫模样的男人出现在了门口。

    虽然他的精神很疲惫，但是在场所有人都能感觉到，他身体里的愤怒，像是一只饥饿的猛虎。

    看到来人，众人脸上不约而同地露出惊讶的神情。

    “姚部长？您怎么在这儿？”

    来人算是哲诺科技的红人，顾哲亲自从安阳带来的公关和管理人才，姚震。

    只不过，大部分时间姚震都在出外勤，做谈判、参加活动，和李新乐这群技术宅的接触倒是很少。

    说来也有意思。

    这群做技术的，不只生活上喜欢宅，工作上，相比起经常外出的市场、财务等等部门，也是最宅的那一批。

    姚震没有回答李新乐的问题，而是冷笑着环顾了一圈在场的众人。

    “刘组长，你在来测试组之前，已经有一年多的gap期了吧？在这漫长的一年多时间，这么大的IT行业的缺口，就真的没有一家你看不上的？”
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